管理有心、生產用心、品質盡心、交貨放心、服務貼心、客戶安心”是我們長期奉行的經營理念,致力于高品位、高檔次的新品開發是我們努力的方向。
隨著近年來科技的迅猛發展,公司采用了國際上先進技術進行產品設計,運用高精度專用機床進行加工,有一整套嚴格的產品管理體系。
企業精神跨越天塹 超越自我“跨越”象征著一種力量的征服,既代表橋梁的跨越,更表明企業發展的跨越;“天塹”既表示前進中的艱難,又折射出一種勇于戰勝困難的氣魄?!俺阶晕摇奔仁遣粷M足自我的精神追求,更是一...
有閘閥、截止閥、球閥、止回閥、蝶閥、調節閥、水力控制閥及各種銅閥門等多種系列 擁有幾十年生產閥門歷史的埃美柯公司,集科研、制造、銷售及服務為一體的合資單位。
寧波埃美柯有限公司是一家專業型生產經營企業,公司占地21萬平方米,現在員工1200余人,各類專業技術人員450余人。主要生產牌銅閥門、鐵閥門、不銹鋼閥門、水暖器材、水表、鋁塑復合管及銅管道配件等系列產...
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評分: 4.6
一、行業技術改造的背景分析 (一)行業背景 隨著我國經濟的快速發展,閥門業在全國各地得以快速發展,在城市管網建設、民居工程、污水處理等項目蘊藏了巨大的市場需求。雖發展步伐較快,但與國外先進制造企業來比,存在的問題也較多,整個行業發展水平低,產品技術含量低,閥門設計、制造、生產和試驗能力均低于圍外先進水平,好多關鍵閥門還依賴進口,許多閥門沒有核心技術,加上自動化控制水平也較低。
本專著通過對廣州的商貿建筑進行歸類、圖示、比對研究,從時代發展特征、該區地理環境及商貿歷史特點的角度,對廣州近代商貿建筑體系形成其特點的必然性進行了論述,探討了廣州近代商貿建筑的發展主要內因,建立起廣州近代商貿歷史文化與城市建筑和街區之間的對應關系。對深入探討近代商貿建筑的設計方法等開拓了新的視野、提供了新的思路。
寧波埃美柯有限公司是由各種人才支撐起來的一方天地,埃美柯的價值由員工共同創造。因此,我們視員工為公司最寶貴的財富,愿意吸納世界上優秀且具有潛力的人才,并希望每一位員工都能在公司得到良好發展。
埃美柯大家庭由個性鮮活的個人組成,我們看重人,尊重人,堅信員工個人的進步與企業的發展息息相關 。埃美柯的生命力源于員工的創造力,員工孜孜以求,公司就蒸蒸日上;員工銳意創新,公司則活力常存。公司的發展需要由員工的力量來驅動,員工個人的發展需要公司提供機遇和發展空間。因此,讓企業和員工都得到最好的發展,是我們的追求。
我們努力塑造和期待著這樣的埃美柯人:
做人-誠信、合作、善于學習
做事-認真、創新、追求卓越
我們的使命:讓人們生活更美好
專賣店 度管理,專業化服務,致力于企業價值與員工價值的共同提升。
我們的追求:為企業的發展提供人力資源保障,為員工的發展營造良好的環境和空間。
由劉瓊琳編的《廣州近代商貿建筑研究/嶺南建筑文化遺產研究博士文叢》以近代廣州為時空背景,以《巴拉憲章》之“廣義整體”的概念確定廣州近代商貿建筑研究體系。體系中的各類建筑在百年內以先后、主次的特點發展演變。通過總結世界經濟發展的主要特征和各時期世界主導的商貿業態,以經濟學增長*概念和經濟數據確定各階段的主導型建筑類型。 本書共分6章。**章對研究背景、意義、文獻及內容組織進行了闡述,研究思路遵循時空關系自上而下,自宏觀而微觀,層層深入;第2章回溯了廣州歷代商貿建筑和商貿區的發展,提出研究對象的重點區域是沙面島、長堤商貿區,同時將研究劃分為以海關類、百貨類和酒店類為主導的三個階段;第3~5章分別探討了近代三個主要時期的主導型商貿建筑的發展演變特征,重點運用六項范疇模式進行各階段建筑特征分析;第6章在前3章的研究基礎上對廣州近代商貿建筑進行特征總結,并展示了本書的分析模式和結論在近代建筑實踐中的運用。