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更新時間:2025.06.07
醫院發展建議

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精品文檔 2016 全新精品資料 -全新公文范文 -全程指導寫作 –獨家原創 1 / 6 醫院發展建議 一要加強對醫務人員的思想教育,形成對醫院榮譽的自 覺維護,培養自覺為醫院認真工作、努力奮斗的工作作風。 自覺優質高效完成工作任務,發揚協作精神,自覺搞好工作 銜接。 二要在制度方面、思想教育和管理導向方面,形成努力 完成本職工作任務的機制。進一步明確職能任務和崗位職 責,要普遍學習崗位責任制,建立完善科學協調、合理支撐 全院管理職能的崗位責任制,做到人人盡職盡責,盡應盡之 責。 三要加強醫務人員和各管理崗位人員的業務學習,按照 科學的計劃、完整的體系做好教育培訓和引導好自身學習。 要經常開展對學習情況的監督檢查、考核總結,促進學習風 氣的逐步養成。 四要堅強醫德醫風建設,為醫院的醫療工作提供保障。 加強思想教育和處罰力度,杜絕收受“紅包”等損害患者利 益的行為。收受“紅包”增加群眾負擔,

醫院發展規劃

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. 精選范本 醫院五年發展規劃( 2011—— 2015) 2011 年- 2015 年是實現全面建設小康社會奮斗目標的關 鍵時期,是深入貫徹落實科學發展觀、 構建社會主義和諧社會的 重要時期,也是深化醫藥衛生體制改革的攻堅時期。 在“十二五” 期間,醫療市場面臨更激烈的競爭, 醫院要大踏步發展才能應對 這一挑戰。因此,我們要堅持科學的發展觀, 不斷深化醫院改革, 強化人才梯隊建設,優化學科結構,完善醫院管理體制,全面提 高我院的競爭力,向現代化、綜合性醫院快速邁進?,F制訂我院 “十二五”發展規劃如下: 一、指導思想及奮斗目標: 堅持以鄧小平理論和 “三個代表” 重要思想為指導, 深入貫 徹落實科學發展觀, 適應國家醫療衛生體制改革和民政優撫事業 發展形勢新變化,堅持“全心全意為復退軍人服務,為優撫對象 服務”的辦院宗旨,以優撫醫療工作為重心,針對優撫對象的實 際狀況和迫切需求,創新機制

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